3月24日，山东现代学院基础部组织开展中山大学教学管理干部及骨干教师能力提升培训感悟分享会，全体教师共同参与学习研讨。

        此前，基础部多名教学骨干与管理干部赴中山大学参加专题培训，系统学习了高校治理现代化、应用型本科建设、AI赋能教师成长、“十五五”规划前瞻、高校舆情管理与媒体沟通等核心内容，在名校名师的授课与校园文化浸润中拓宽视野、提升素养。

        分享会上，参训教师结合自身教学与管理岗位，依次谈收获、讲体会、话落实。大家一致表示，此次中山大学培训内容精准、干货满满，既更新了教育理念，也掌握了实用方法，特别是在AI时代教学创新、高校突发事件舆情应对、公共基础课提质增效、应用型人才培养等方面深受启发。他们重点分享了新媒体环境下高校风险防范实操要点，以及如何将数字化工具、现代化治理思维融入日常教学管理与学生服务工作，为全体教师带来一场高质量的“二次培训”。

        交流环节中，在场教师积极互动、深入探讨，围绕公共基础课教学改革、课堂提质创新、师德师风建设、心理健康调适、部门管理效能提升等话题展开热烈讨论，形成了一批可落地、可推进的工作思路。大家纷纷表示，将以此次培训为新起点，把所学知识转化为育人动力，把先进经验融入教学实践，不断提升专业能力与综合素养。

        基础部主任杨金燕在总结中强调，全体教师要以参训教师为榜样，坚持终身学习、持续精进，把培训成果转化为推动公共基础课高质量发展的实际行动，在教学创新、管理优化、服务育人上再下功夫，切实发挥基础课程在人才培养中的支撑作用，为学校建设高水平应用型本科高校贡献基础部力量。

        此次培训感悟分享会，有效实现了“一人参训、全员受益、整体提升”的良好效果。下一步，基础部将持续健全教师学习成长机制，常态化开展外出培训成果转化与经验分享活动，不断夯实教师队伍基本功，提升教育教学与管理服务水平，助力学校内涵式高质量发展。

通讯员：陈晓斐

审核人：杨金燕

稿件来源：基础部